La chercheuse en management Marie Caussimont observe, dans une tribune au Monde, que l’absence de certification des comptes des collectivités locales permet de dissimuler de nombreuses dérives comptables.

L’association présente l’édition 2024 de son rapport sur l’emploi et le chômage. Celui-ci porte, cette année, sur le plein-emploi. Si le but n’est pas critiquable en soi, SNC souhaite mettre l’accent sur la qualité des postes car, selon elle, l’atteinte du plein-emploi ne peut se faire via des emplois précaires, à temps partiel subi ou via un statut d’autoentrepreneur détourné. L’association propose, pour cela, de se fier à un nouvel indicateur: le taux d’emploi stable.

France Travail lance la plateforme Les clubs sportifs engagés. Le principe de ce projet est d’utiliser le sport comme levier d’insertion professionnelle pour les personnes éloignées de l’emploi. 5 000 clubs sportifs se sont engagés à travailler avec France Travail et ses partenaires locaux. L’ambition est d’en rassembler 10 000 d’ici la fin de l’année 2024.

France Travail et les réseaux de l'emploi lancent du 23 au 27 septembre 2024 la 7ème Semaine de la création et de la reprise d'entreprise, avec plus de 1 200 événements organisés dans tout le territoire. Objectif : favoriser la création d'entreprise, qui, si elle reste dynamique, marque le pas dans certains secteurs d'activités comme l'immobilier et la construction.

L'Office français de l'immigration et de l'intégration (Ofii) réduit ses commandes publiques pour cause de budgets épuisés, impactant des milliers de bénéficiaires et des organismes de formation. Les acteurs de la compétence exhortent le gouvernement à soutenir le financement des formations liées à l'intégration des étrangers. Quant aux Unions régionales des organismes de formation (Urof), elles regrettent un manque d'anticipation.

Le réseau Etre (28 écoles en France) a formé 722 jeunes en 2023. Dix autres écoles devraient voir le jour d’ici un an après une période d’incubation qui a commencé le 5 septembre 2024. Leur vocation : sensibiliser les jeunes aux métiers de la transition écologique et/ou les former à un métier qui en relève. Toutes les écoles ont un modèle économique différent. Certaines régions ne financent pas ce modèle hybride, regrette Frédérick Mathis, le fondateur.

L’enseignement supérieur est "l’une des dépenses publiques qui apparaît comme l’un des investissements les plus rentables", estime Gabrielle Fack, professeure d’économie à Paris Dauphine, lors du séminaire de rentrée de l’IGESR, le 10 septembre 2024. L’étude des coûts et du rendement des formations privées est en revanche plus difficile faute de données suffisantes. La chercheuse plaide pour une obligation de remontées statistiques.

Le Céreq produit une analyse de l’enquête Génération sur les jeunes ayant quitté le système éducatif en 2017 pour évaluer le rôle de l’alternance dans l’accès à l’emploi des jeunes issus des quelque 1 500 quartiers prioritaires de la politique de la ville.

Le Céreq, la Dares et France Compétences lancent un appel à projets pour la constitution d’un groupe d’exploitation des enquêtes Efe (enquête formation employeur). Cet appel vise donc à susciter des projets de recherche d’ampleurs diverses sur un vaste ensemble de thématiques autour des politiques de formation professionnelle continue des entreprises. Date limite : 1er novembre 2024

Répondant positivement à l’invitation formulée par le président du Medef de relancer la négociation après l’échec d’avril 2024,  la secrétaire générale de la Cfdt, Marylise Léon, ne compte "pas repartir sur l’ensemble des thématiques qui étaient dans le pacte de la vie au travail", envisageant d'autres leviers pour porter ses revendications sur les thèmes ainsi sortis de l’agenda social.

A l’occasion de la publication du Guide de recrutement 2024 de la CPME, Alain Gargani, président de la CPME Sud et membre du comex de la CPME, revient sur les difficultés rencontrées sur le marché du travail par les TPE-PME et livre ses propositions pour recruter et fidéliser ses collaborateurs.

Dans son dernier ouvrage, l’écrivain Alexandre des Isnards décrit avec minutie la vie au travail à l’heure du distanciel et de la visioconférence. Loin d’être le levier d’une liberté retrouvée, le télétravail met les salariés sous tension, tout en limitant la fluidité des relations professionnelles.

Tour d'horizon des défis et des problématiques auxquels ce secteur est confronté à l'occasion de la sortie du livre-enquête Les Ogres de Victor Castanet (Flammarion) consacré aux crèches privées.

Saint-Gobain Distribution Bâtiment vient d'annoncer que les réseaux composés de 29 Cfa de ses quatre enseignes (Asturienne, Point P, Cedeo et SFIC) dédiés à des formation dans le champ du bâtiment se regroupaient sous la même entité les Écoles de la construction durable par Saint-Gobain.

L'Opco Mobilités et l'Agefiph ont signé une convention par laquelle l'opérateur dans son ensemble  s'engage dans une action triennale.  Jusqu'ici, seules les branches des secteurs du transport maritime et routier avaient conventionné avec l'association chargée de soutenir le développement de l'emploi des personnes handicapées

Plusieurs initiatives sont déjà lancées pour assurer le maintien dans l’emploi des personnes ayant travaillé durant les Jeux. Le point dans un communiqué de presse publié par le Groupement des Entreprises de Sécurité (GES), le 9 septembre 2024.

Saviez-vous que l'on peut combiner la technique dite chain-of-thought prompting (technique de simulation des processus de raisonnement de type humain) avec l’attribution de rôles pour obtenir des résultats encore plus pertinents ? Le magazine Sydologie présente un guide de combinaison des techniques de prompting pour l'IA.